(Junior) People Business Partner (all genders)New

Deine Rolle Deine Rolle Als People Business Partner (all genders) unterstützt und berätst du unsere Führungskräfte an der operativen Basis, die Standortleitung sowie unsere Mitarbeitenden mit dem Ziel, eine engagierte und leistungsstarke Belegschaft bei HelloFresh zu fördern. Du…

What they're looking for

• In enger Zusammenarbeit mit anderen Bereichen des People-Teams entwickelst du: gemeinsame Lösungen, bringst dich aktiv in Projekte ein und nutzt diese gezielt zur Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten.
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) mit Schwerpunkt Human: Resources oder einem verwandten Bereich sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner – idealerweise in einem schnell wachsenden (Tech-)Unternehmen.
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalwirtschaftlichen: Prozessen sowie fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung von HR-Projekten entlang des Employee Life Cycles, z. B. in den Bereichen Performance Management, Engagement und Workforce Planning.
• Ausgeprägte Fähigkeit, starke und vertrauensvolle Beziehungen zu: Führungskräften und relevanten Stakeholdern aufzubauen und professionell mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren.